本篇文章将分享女职工劳保保护条例，总结了几点有关女职工劳动保护规定2021解读的解释说明，让我们继续往下看吧！...

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女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假，按照国家规定，女员工产假应该在预产期前15天开始，《女职工劳动保护规定》规定：第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假1...

哈喽！相信很多朋友都对上海市再生育条例不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！上海生育假期2022年新规定法律主观：上海劳动法规定的产假为98天（包括产前15天）；难产增加15天...

根据《女职工劳动保护特别规定》：第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天，云南省产假一共有98天，其中产前假有15天，但是各地可在国家规定的产假期...

朋友们，你们知道广州市计划生育条例这个问题吗？...

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相信很多朋友都对苏州条例不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！...

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