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湖南《计划生育条例》

接下来,给各位带来的是湖南《计划生育条例》的相关解答,其中也会对湖南省计划生育条例2019修正进行详细解释,假如帮助到您,别忘了关注本站哦!

湖南生育二孩需要准生证吗

生二胎不需要办准生证。根据《中共中央、国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》的规定;全面放开二胎后,生育两个以内(含两个)孩子的无需办理准生证。

湖南《计划生育条例》-图1

法律主观:现在不需要 办理准生证 了。我国目前已全面实施两孩政策。2016年1月1日起,实行生育登记服务制度,对生育两个以内(含两个)孩子的,不实行审批,由家庭自主安排生育。

亲,很高兴为您服务,为你查询到;二胎政策出来以后,生小孩时不需要准生证。 如果夫妻二人都是初婚(已经拿了结婚证)、未生育(小孩是第一个孩子),那么在小孩出生之后一个月内补办准生证也是可以的,不会罚款。

二胎全面放开,生二胎不需要准生证。只要在生孩子之前到户籍所在地计划生育办公室申请生育登记,就可以合法生育两个孩子。《中共中央、国务院关于实施全面二孩政策改革和完善计划生育服务管理的决定》提出改革生育服务管理制度。

湖南的产假是多长时间

1、天。根据《女职工劳动保护特别规定》,一般产假是98天,而在《湖南省人口与计划生育条例》中有规定,湖南省符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,合计计算产假是158天。

湖南《计划生育条例》-图2

2、有下列情形的,还可以按照下列规定享受生育津贴:难产的,增加产假15天;多胞胎生育的,每多生育一个孩子,增加产假15天;晚育的,增加产假30天;产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,增加产假30天。

3、女职工生育享受产假98天,其中产前可以休假15天,符合法定生育条件的,依法享受奖励产假60天。简单来说,湖南女性职工合计产假一共158天。同时,难产的、生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

4、怀孕满7个月终止妊娠的,享受75天产假。法律依据:《湖南省女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

5、根据查询湖南省人力资源和社会保障厅官网显示,2021年3月30日起,湖南实施产假188天,生1孩,非难产,产假为158天,生1孩,难产的,产假为173天,生2孩,难产的,产假为188天。

湖南《计划生育条例》-图3

6、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《湖南省人口与计划生育条例》第十六条 符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。

湖南省人口与计划生育条例(2021)

1、第四条 各级人民政府领导本行政区域内的人口与计划生育工作,坚持和完善目标管理责任制,采取综合措施,调控人口数量,提高人口素质,推动实现适度生育水平,优化人口结构,促进人口长期均衡发展。

2、”湖南省卫计委主任张健对此解释道。按照原有的国家规定,女职工产假是98天,《湖南省人口与计划生育条例》在此基础上增加了晚育产假30天以及在产假期间领取《独生子女父母光荣证》增加产假30天。

3、具体规定:统一考虑结婚、生育、育儿、教育; 加强已婚青年的婚姻家庭观念; 加强部分地方不良婚恋、天价彩礼等不良社会风俗的治理。

湖南规定的男人陪护假(晚育)是多少天?

1、按湖南省规定,在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假三十天,男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。

2、男方享受护理假十五天”,修改为“符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假十五天”。

3、产假是指女职工生育子女时所享受的特殊假期,假期为90天,其中产前15天。符合晚育年龄的夫妻,女方可享受产假一百二十天(含法定产假九十天),男方可享受护理假十五天。

湖南二胎产假2022年最新政策

有关产假的规定:不管是一胎还是二胎,单胎顺产为90天,难产或多胞胎各相应增加15天。取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。

二胎产假国家最新规定是怎样的丈夫的陪产假从10天增加到15天,取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

二胎产假是98天,根据国务院出台的女职工劳动保护特别规定要求:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

湖南省规定产假多少天

1、法律分析:产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。法律依据:《湖南省人口与计划生育条例》 第二十一条 符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。

2、女职工生育享受产假98天,其中产前可以休假15天,符合法定生育条件的,依法享受奖励产假60天。简单来说,湖南女性职工合计产假一共158天。同时,难产的、生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

3、法律主观:产假最多158天,包括法定产假98天和地方规定60天。法律规定:《湖南省人口和计划生育条例》第21条:符合法定生育条件的夫妇,女性除享受国家规定的产假外,增加产假60天,男性享受护理假20天。

4、实行了。根据查询湖南省人力资源和社会保障厅官网显示,2021年3月30日起,湖南实施产假188天,生1孩,非难产,产假为158天,生1孩,难产的,产假为173天,生2孩,难产的,产假为188天。

到此,以上就是小编对于湖南省计划生育条例2019修正的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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