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公职人员上班早退违反纪律处分条例哪一条?
1、（五）在共同违法行为中起次要或者辅助作用的；（六）主动上交或者退赔违法所得的；（七）法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。
2、受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。
3、《中国共产党纪律处分条例》 第一百三十三条 在党的纪律检查、组织、宣传、统一战线工作以及机关工作等其他工作中，不履行或者不正确履行职责，造成损失或者不良影响的，应当视具体情节给予警告直至开除党籍处分。
4、《中华人民共和国公务员法》。监察对象，无故擅自离岗违反政务处分法公职人员违法行为情节轻微，且具有本法第十一条规定的情形之一的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分。
5、则可能由纪委先立案。公职人员有违法行为，需要给予政务处分的，由处分决定机关、单位依照本法给予政务处分。法律另有规定的，从其规定。处分决定机关、单位包括任免机关、单位和监察机关。这算是草案的一个亮点。
条例对国有机关工作人员哪些行为给予处分
不正确履行职责：公职人员在履行职责时，不能按照规定和职责要求进行工作，如不遵守工作纪律、不认真执行职务、懒散敷衍、推诿扯皮等。
给予行政机关公务员处分，应当与其违法违纪行为的性质、情节陪悉哗、危害程度相适应。
根据《公务员法》第五十六条和《行政机关公务员处分条例》第六条的规定，行政处分分为六种：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。警告。
第一条 为了规范监察机关的政务处分工作，促进所有行使公权力的公职人员(以下简称公职人员)依法履职、秉公用权，廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本规定。
警告，是国家对行政违法行为人的谴责和告诫，是国家对行为人违法行为所作的正式否定评价。罚款。没收违法所得、没收非法财物。责令停产停业。暂扣或者吊销许可证，暂扣或者吊销执照。
公职人员兼职受上面处分
法律分析：作为事业单位的工作人员，不管是管理岗位、技术岗位还是工勤岗位，只要与编制相关，都属于国家公职人员，国家公职人员是不允许从事兼职等活动的。
《中华人民共和国公务员法》第五十三条第(十四)项明确规定：公务员不得“从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务”。
法律分析：不可以。公务员违规兼职的收入会被全部没收，上缴国库。法律依据：《行政机关公务员处分条例》 第二十七条 从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务的，给予记过或者记大过处分。
通过查询相关资料显示公务员兼职取酬违反廉洁自律的纪律。
利用职务上的便利，为其亲友的经营活动谋取利益的，依照第一款规定处理。违反有关规定兼职或者兼职取酬的，依照第一款规定处理。第四十一条对于违纪行为所获得的经济利益，应当收缴或者责令退赔。
根据《中华人民共和国公务员法》第四十四条： 公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。
公职人员政务处分暂行规定
法律主观：公职人员政务处分暂行规定 第一条为了规范监察机关的政务处分工作，促进所有行使公权力的公职人员（以下简称公职人员）依法履职、秉公用权，廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本规定。
事业单位工作人员涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。法律依据：《事业单位工作人员处分暂行规定》第五条 处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）降低岗位等级或者撤职；（四）开除。
公职人员政务处分暂行规定 第一条 为了规范监察机关的政务处分工作，促进所有行使公权力的公职人员(以下简称公职人员)依法履职、秉公用权，廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本规定。
关于政务处分期间的规定
政务处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。同时规定，政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。
（一）警告，6个月；（二）记过，12个月；（三）记大过，18个月；（四）降级、撤职，24个月。
【法律依据】：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。
政务处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。
到此，以上就是小编对于国家工作人员处分新规定的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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