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湖北计生条例产假「湖北省计生条例」

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湖北产假是多久

法律主观:湖北 产假 共128天。 对符合法律 法规 规定生育的妇女,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤, 工资 、奖金照发。

 湖北计生条例产假「湖北省计生条例」-图1

年湖北产假规定如下:正常分娩产假为158天(根据湖北省现行法规,对符合相关法律、法规生育的产妇,除享受法定的98天产假外,增加产假60天)。

湖北产假天数是158天。依法生育的妇女,除了享受统一规定的产假外,还会增加60天的产假,消绝拿加起来就可以享受158天的产假,而且男方还可以享受15天的护理假。

湖北最新的产假规定具体如下:湖北产假一般最低为158天。

根据《湖北省人民政府关于调整职工产假的通知》,自2023年1月1日起,湖北省将实行新的产假政策,女职工生育可享受98天带薪产假。其中,普通产假为70天,附加产假为28天。

 湖北计生条例产假「湖北省计生条例」-图2

湖北女职工的产假与生育假相加,生育期间,可有158天假期。

湖北省计划生育条例产假规定

法律主观:湖北 产假 共128天。 对符合法律 法规 规定生育的妇女,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤, 工资 、奖金照发。

《湖北省人口与计划生育条例》规定,符合法律法规规定生育的妇女,在享受国家规定的98天产假外,增加60天,共158天产假;其配偶享受15天护理假。3岁以下婴幼儿父母,每人每年享受累计10天育儿假。

基本产假: 98天+60天=158天 备注:2021年新修改的《湖北省人口与计划生育条例》规定,对符合法律法规规定生育的妇女,除享受国家规定的98天产假外,增加产假60天。

 湖北计生条例产假「湖北省计生条例」-图3

湖北省产假2023年新规定

1、根据《湖北省人民政府关于调整职工产假的通知》,自2023年1月1日起,湖北省将实行新的产假政策,女职工生育可享受98天带薪产假。其中,普通产假为70天,附加产假为28天。

2、湖北产假2023年新规定如下:根据国家规定女职工生育享受98天产假;根据地方规定女方在享受国家规定产假的基础上,一孩延长产假六十天,二孩、三孩延长产假九十天,自生育之日起按照自然日计算。

3、湖北的产假是98天,但是晚育的是128天。【法律依据】《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

湖北省人口与计划生育条例2022

第一条 为了促进人口长期均衡发展,维护公民的合法权益,实现人口与经济、社会、资源、环境相协调,根据《中华人民共和国人口与计划生育法》等法律法规的规定,结合本省实际,制定本条例。

湖北产假天数是158天。依法生育的妇女,除了享受统一规定的产假外,还会增加60天的产假,消绝拿加起来就可以享受158天的产假,而且男方还可以享受15天的护理假。

新修订的《湖北省人口与计划生育条例》,主要是为了提倡适龄婚育、优生优育。所以明确的延长了产假和陪产假,只为给女性足够的时间进行休养,陪产假的延长是为了可以更好的照顾产妇和新生儿。

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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